常務（じょうむ、joumu）
- direktur pelaksana

常務 (じょうむ) adalah salah satu jabatan dalam struktur organisasi perusahaan di Jepang. Jabatan ini berada di antara direktur senior (取締役) dan manajer umum (部長). Seorang 常務 bertanggung jawab atas berbagai departemen dan memiliki wewenang untuk mengambil keputusan penting dalam operasional sehari-hari perusahaan. Mereka biasanya membantu dewan direksi dalam merumuskan dan melaksanakan kebijakan perusahaan.

⚫︎山田さんは常務として、営業部の業績向上に貢献しました。 Translation: Yamada-san, sebagai seorang 常務, berkontribusi pada peningkatan kinerja departemen penjualan. ⚫︎新しい常務が就任し、会社の経営方針に変化が起こりました。 Translation: 常務 baru menjabat, dan terjadi perubahan dalam kebijakan manajemen perusahaan.

Kata 常務 digunakan dalam konteks bisnis dan manajemen perusahaan. Anda dapat menggunakan kata ini saat berbicara tentang struktur organisasi, promosi jabatan, tanggung jawab, dan keputusan penting yang diambil dalam perusahaan. Biasanya, Anda akan mendengar kata ini dalam rapat dewan direksi, laporan keuangan, atau berita bisnis.

Kata 常務 ditulis menggunakan kanji 常務. ⚫︎Hiragana: じょうむ ⚫︎Katakana: Tidak ada. Tidak ada variasi dalam okurigana.

⚫︎役員 (やくにん): Pejabat perusahaan secara umum. ⚫︎幹部 (かんぶ): Eksekutif perusahaan.

Tidak ada antonim langsung untuk 常務, karena ini adalah jabatan spesifik. Namun, kata-kata yang mengindikasikan posisi yang lebih rendah dalam hirarki perusahaan, seperti 社員 (しゃいん – karyawan), bisa dianggap sebagai kebalikan dalam konteks tertentu.

彼は来年から常務に昇進することが決まりました。 ・Terjemahan: Dia diputuskan akan dipromosikan menjadi 常務 mulai tahun depan. ・Penjelasan: Kalimat ini menunjukkan promosi seseorang ke posisi 常務 dalam perusahaan.

常務会で、新しいプロジェクトについて議論が行われました。 ・Terjemahan: Diskusi tentang proyek baru diadakan dalam rapat 常務. ・Penjelasan: Kalimat ini menggambarkan rapat yang melibatkan para 常務 untuk membahas proyek baru perusahaan.

Asal-usul kata 常務 berasal dari gabungan dua kanji: 常 (jō) yang berarti "tetap" atau "biasa", dan 務 (mu) yang berarti "tugas" atau "pekerjaan". Jadi, 常務 secara harfiah dapat diartikan sebagai "tugas tetap" atau "pekerjaan yang biasa dilakukan," yang mengacu pada tanggung jawab yang terus-menerus dan signifikan yang diemban oleh seseorang yang memegang jabatan ini.